Les avantages d’un plan de communication des avantages sociaux pour les employés
Comme vous le savez sans doute, les dernières années ont influencé l’importance que les employés accordent aux avantages sociaux en […]
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Sur la voie de la modernisation de notre régime d’assurance emploi
Le gouvernement fédéral du Canada a publié un rapport1 à propos de la phase 2 des consultations sur la modernisation […]
Lire la suiteComment les employeurs peuvent favoriser le bien être financier des employés
L’insécurité financière est un facteur de stress important pour beaucoup de gens. Avec la hausse de l’inflation qui fait augmenter […]
Lire la suiteIl est temps de commencer à préparer votre chalet pour l’hiver
Lorsque les feuilles commencent à rougir, et que l’air devient plus frais, il est temps de commencer à penser à […]
Lire la suiteCréation d’une liste de fournitures et de mesures pour la rentrée scolaire de votre enfant asthmatique
C’est déjà l’heure de la rentrée et le temps pour les familles de se préparer en vue de la nouvelle […]
Lire la suiteLe trouble de stress post traumatique en milieu de travail : Solutions et soutien
Le trouble de stress post‑traumatique (TSPT) est le plus souvent associé aux métiers de combat et aux fonctions de premiers […]
Lire la suiteAnn Treusch | Célébrer une carrière fructueuse en assurance
Ann Treusch, directrice des comptes commerciaux, a toujours un chapeau, un gilet et des bottes de sécurité dans le coffre de […]
Lire la suiteDevrais je rester ou partir? | Aider vos employés à comprendre les risques liés à un changement d’entreprise
La chanson classique des années 1980, Should I Stay or Should I Go (Devrais‑je rester ou partir), du groupe The Clash, […]
Lire la suiteBien-être financier | Économiser temps et argent… Et après?
Plus tôt cette année, nous avons présenté certaines initiatives envisagées par l’Autorité ontarienne de réglementation des services financiers (ARSF) pour […]
Lire la suiteTravail à distance et en personne après la pandémie | Soutenir vos employés dans un environnement hybride
Faire en sorte que vos employés retournent au bureau après plus de deux ans de travail à distance peut sembler […]
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